Новини та статті

Всього: 10991

Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час

25 липня

9

2595

Ми теж так зробили, банк не відкриває карточку за таким паспортом, а нового ще немає, у працівника з'явився розшук за неявку за повісткою, усі рахунки заблоковані, і навіть аванс виплатити не можемо.…Читати відповідь

24 липня

10

2867

Доброго дня! А водії санітарного транспорту які чергують цілодобово підпадають під цій наказ…Читати відповідь
4

296

Виходячи з практики, заява повинна бути обов'язково. У кінці 2025 року пришла жінка, похилого віку. Написала заяву про звільнення. Це було перед новим роком. Я попросила прийти у день звільнення за трудовою книжкою та копією наказа. Вона прийшла у конці січня. З проханням звільнити ії , не помню. Наприклад у лютому. Я достаю наказ, підготовлену трудову книжку та її заяву. Розрахунок компенсації за невикористани відпустки, вона отримала своєчасно. Так что заява повинна бути обов'язково.…Читати відповідь

Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати
3

19376

Автоматичне продовження відстрочки значно спрощує процедуру, але лише за умови, що всі необхідні відомості є в державних реєстрах і система може їх підтвердити. Якщо цього не сталося, важливо не чекати, а своєчасно перевірити підставу та вжити необхідних дій, щоб не втратити право на відстрочку. Щоб краще розібратися, коли діє відстрочка, як її продовжити та що робити, якщо автоматичне продовження не спрацювало, рекомендую ознайомитися зі статтею: https://consultant.net.ua/consultant-article/13597.…Ще
4

703

Нові механізми мобілізації можуть зробити процедуру швидшою, але не менш важливо знати свої права та розуміти юридичні наслідки кожного рішення. Це допоможе уникнути помилок і захистити свої інтереси ще до оформлення документів. Більше про це читайте у статті: https://consultant.net.ua/consultant-article/13572.…Ще
4

805

Під час прийняття працівників на роботу роботодавцям важливо враховувати не лише вимоги трудового законодавства, а й правила ведення військового обліку. Через постійні зміни нормативної бази навіть, на перший погляд, прості кадрові рішення можуть створювати юридичні ризики для бізнесу. Саме тому варто завчасно перевіряти всі нюанси та діяти відповідно до чинного законодавства. Якщо ви хочете мінімізувати ризики у кадрових питаннях, правильно оформлювати документи та захистити бізнес від можливих спорів і штрафів, рекомендую ознайомитися зі статтею: https://consultant.net.ua/consultant-article/13873.…Ще
5

992

«Резерв+» поступово отримує нові функції, але для багатьох військовозобов'язаних найактуальнішими залишаються питання оформлення та продовження відстрочки. Саме тут найчастіше виникають труднощі: які документи потрібні, коли можна скористатися електронними сервісами, а коли доведеться звертатися до ЦНАП або ТЦК. Якщо ви плануєте оформити або продовжити відстрочку, рекомендую ознайомитися зі статтею: https://consultant.net.ua/consultant-article/13823. У ній покроково розібрано весь процес і наведено практичні рекомендації.…Ще
5

1038

Добрий день, в додатках до Податкового розрахунку вказана особиста інформація по всім працівникам. Як бути з ЗУ "Про захист персональних даних"? Дякую.…Читати відповідь
Усі публікації10991
Новина6940
Стаття1484
Консультація2249
Мінікурс209
Розваги17
АІ-Консультація92
Теми
Бронювання1127
Випробовувальний термін36
Відповідальність / Перевірки471
Відпустки703
Відпустки на дітей196
Відпустки навчальні16
Відпустки неоплачувані108
Відрядження45
Військовий облік1376
Воєнний стан186
Головне за тиждень79
Держслужба, ОМС95
Діловодство403
Дія60
Електронний кабінет51
Звільнення499
Звітність81
Інше680
Календар кадровика71
Калькулятори / розрахунки11
Класифікатор професій125
Колдоговір25
Лікарняні / Страховий стаж350
Медогляди210
Медперсонал49
Мобілізовані / Добровольці ТРО173
Оплата праці392
Освітяни63
Особливі працівники348
Охорона праці177
Письмові трудові договори83
Посадові інструкції72
Прийняття371
Ранковий кадровик618
Робочий час225
Скорочення49
Соціальне страхування / Пенсії355
Сумісництво77
Табель39
Трудова книжка479
Трудовий кодекс40
Умови праці377